Hablar de un Mentor, es algo poco común en países como México, donde se utilizan otros términos con mayor frecuencia, tales como Tutor, Coach, Consejero, etc. Sin embargo, hablar de la Mentoría reviste una sólida definición que posteriormente detallaré.
Se piensa que los primeros Mentores surgen en Africa de hace más de 5,000 años, donde los mayores orientaban a los jóvenes en la búsqueda y ubicación de su camino durante la vida.
La siguiente alusión, aparece cuando Homero (el ilustre dramaturgo griego) narra la historia de Ulises en su obra la Odisea, mencionando que cuando éste partía a la guerra, llamó a su mejor amigo cuyo nombre era Mentor y le dejó por encargo la educación de su hijo Telémaco. Se creía que Mentor era una forma en la que la Diosa Atenea se mostraba para proteger a Telémaco mientras su padre peleaba.
Años más tarde, las Universidades, (Oxford en Inglaterra fue una de las primeras), comenzaron a preparar "Dons", que eran un tipo de Mentores (con un enfoque más bien académico), quienes permanecían al lado de los estudiantes durante su estancia universitaria, para aconsejarlos y apoyarlos en sus estudios.
Sin embargo, se menciona que en el siglo XVI época de la Revolución Industrial, es cuando más auge toma la existencia de los Mentores, pues sabemos que en esa época realmente los oficios se aprendían en base a la práctica que los "aprendices" lograban hacer guiados por los expertos quienes ofrecían toda la experiencia acumulada en el ramo para preparar a esos jóvenes a su cargo.
Mencionado lo anterior, podemos llegar a una breve definición de Mentor diciendo que:
Mentor, es la persona que se ha preparado profesionalmente y/o ha adquirido la habilidad y experiencia para guiar a su discípulo hacia la obtención de objetivos y metas.
Basados en la definición anterior, concluímos en que...
Mentoría es el proceso que vive y experimenta una persona (discípulo) para ser guiado por el Mentor.Específicamente, hablando de la Mentoría en Productividad Personal, definimos al Mentor en este ramo como el profesional que asiste la confrontación de la persona consigo mismo, concienzando sus paradigmas y sistema de creencias, identificando e instaurando los hábitos que lo conduzcan hacia su óptima productividad personal, familiar, académica y/o profesional.
